派遣で働くことが初めての方にも分かりやすくご説明します。
職業紹介とは？
紹介会社（当社）へ求職者、求人者は、それぞれ申し込みをしておきます。
求人、求職の条件が互いに合う案件が発生した時点で、紹介会社が求人、求職への紹介斡旋を行い、求人と求職との雇用契約が成立します。
成立すれば、求人者が紹介会社へ紹介手数料を支払います。
人材派遣とは？
派遣は、正社員やアルバイトなどの直接雇用とは全く異なる雇用形態です。
正社員やアルバイトは、採用された企業と直接雇用契約を結び、給料の支給を受けます。
派遣の場合は、派遣スタッフ・派遣先企業・派遣元の3者の関係で成り立っています。
派遣スタッフは派遣元と雇用契約が締結されると、派遣先企業に派遣され、派遣先から仕事の指示（指揮命令）を受けます。
給与の支払いや社会保険の手続き等は、派遣元が行います。
紹介予定派遣とは？
求人、求職共に、正社員を希望しており、双方のミスマッチを防ぐため、一定期間の派遣で様子を見て（最長6ヶ月）求人・求職側が共に条件が合えば紹介→正規雇用が成立します。
円滑な直接雇用を図るのであれば、派遣就業開始前の面接、履歴書の送付など、派遣先（求人先）が派遣労働者を特定する行為が認められます。
派遣スタッフには正社員にはない、次のメリットがあります。
■自分の希望の仕事を選べます
さまざまなお仕事の中から、みなさんのいままでの経験や能力を活かした得意な分野でお仕事を選択することが可能ですし、経験や能力によっては、まったく新しい分野での活躍も可能です。
■皆さんのライフスタイルに合わせて働けます
勤務時間や契約期間、勤務地など皆さんの希望に合ったお仕事を選べます。短期のお仕事から長期間のお仕事まで、皆さんのライフスタイルに合わせたお仕事が選択できます。
■皆さんに合ったお仕事をご紹介します
あなたの経験や資格、希望をよく理解した経験豊かなコーディネーターが、皆さんに合ったお仕事をご紹介します。さらに、無料のパソコン教室や提携スクールも皆さんを強力にバックアップします。
派遣スタッフとして働く第一歩は、ホンマワークスへ仮登録していただく事から始まります。
その後、皆さんのスキル・経験・希望をうかがったうえ、登録させていただきます。
お聞きした条件をもとに、あなたにピッタリのお仕事をご紹介します。
一度登録頂ければ、それ以降は電話一本でお仕事をお探しし、紹介することが出来ます。
